Participer à la vie en entreprise
La participation aux activités fonctionnelles est essentielle car elles sont autant de moyens d’enrichir l’expérience des collaborateurs que de participer à l’avenir du Groupe.
Les actions écoles
Les jeunes collaborateurs apprécient de revenir dans leur école afin de faire connaître leur métier et Mazars. Ils sont nos meilleurs ambassadeurs quand il s’agit d’évoquer le quotidien chez Mazars.
Le recrutement
Après trois ou quatre années d’expérience, les collaborateurs qui le souhaitent peuvent suivre une formation spécifique afin de participer aux sessions de recrutement des stagiaires et des nouveaux collaborateurs.
La formation
Après trois années d’expérience, les collaborateurs peuvent animer des formations, grâce aux supports et avec l’aide du service Formation. Avec quelques années de plus, ils peuvent participer à la conception des séminaires.
Le parrainage
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